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    2022年4月劳动法

    卷面总分：100分     试卷年份：2022.04    是否有答案：有    作答时间： 120分钟   

    答题卡
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    试题序号

    不可以实行劳务派遣的岗位是


    • A、临时性岗位


    • B、辅助性岗位


    • C、替代性岗位


    • D、主营业务核心岗位


    上一题 下一题

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    属于劳动合同中的约定条款是


    • A、劳动合同期限


    • B、工作地点


    • C、劳动报酬


    • D、试用期


    综合计算工作时间，表述错误的是


    • A、实行综合计算工作时间的劳动者不卒有加班费请求权


    • B、实行综合计算工作时间不受日延长工作时间标准的限制


    • C、实行综合计算工作时间的岗位应当由劳动行政部门审批


    • D、实行综合计算工作时间可以由用人单位与劳动者协商确定


    劳动法调整的对象中不包括


    • A、劳动行政管理部门与其工作人员的关系


    • B、劳动冲哉机构与用人单位在审理劳动争议过程中产生的社会关系


    • C、劳动监察机构与用人单位之间在劳动监察过程中产生的社会关系


    • D、职业教育培训机构与行政机关在履行劳动行政职能过程中发生的社会关系


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